「プロボノ価値共創プログラム(シニア版)」の実施について

50代以降の働き方を考えるシニア層向け異業種人材育成プログラム
「プロボノ価値共創プログラム(シニア版)」の実施について

リリース日:2016年 11月 7日

職業上のスキルや専門的知識を生かしたボランティア活動「プロボノ」により NPO 支援活動に取り組む認定NPO法人サービスグラント(本部:東京都渋谷区、代表理事:嵯峨 生馬)は、株式会社富士ゼロックス総合教育研究所との協働により、50代以降の働き方を考える、シニア層向けの異業種企業による新しい人材育成プログラム「プロボノ価値共創プログラム(シニア版)」を、11月10日(木)より開始することとなりました。

企業に勤める50代前後のシニア層に対する課題として、役職定年を迎えるタイミングでモチベーションを下げてしまう、仕事以外での社会経験が乏しく定年後に社会とどのように関われるかイメージできないといったことが挙げられます。こうした中、本プログラムは、「プロボノ」をキーワードに、「身近な地域や社会課題の現実に触れる」「異業種企業とコラボレーションの機会を通じて自分の強みや課題を実感する」「自らの働き方やキャリアの選択肢を考える」ことを目的としたプログラムを実施します。

「プロボノ価値共創プログラム(シニア版)」実施概要

実施日程 : 11月10日(木)、11日(金)、25日(金)、12月7日(水)の全4日間 9時〜17時
参加企業 : 富国生命保険相互会社、東京エレクトロン株式会社、他3社
参加社員数: 5社12名
支援先団体: 特定非営利活動法人ジービーパートナーズ
企画・運営: 株式会社富士ゼロックス総合教育研究所、認定NPO法人 サービスグラント

実施内容 : 企業のシニア人材が、NPOの活動支援を通じ、足元で起こっている社会課題の現実に触れる。また異業種他者とのコラボ機会を通じ、自分の強みや課題を実感すると共に、自らの働き方やキャリアの選択肢を考える目指すプログラムです。


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【本件に関するお問い合わせ先】
認定NPO法人サービスグラント 担当:津田
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TEL:03-6419-4021 / E-mail:info@servicegrant.or.jp

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